WEITERE OFFENE STELLEN
Empfangsmitarbeiter (m|w|d)in Voll- oder Teilzeit (mind. 25h/Woche)
UNBEFRISTETER VERTRAG / ARBEITSORT: JAGSTZELL
VERANTWORTUNG
- Koordination und selbständige Ausführung aller Bürotätigkeiten
- Betreuung unserer Telefonzentrale
- Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs
- gesamtheitliche Organisation von Terminen und Räumen inkl. Gästebewirtung
- Anlage von Kundenadressen im Betriebssystem
- Organisation von Geschäftsreisen
- Zuarbeit bei Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen
PROFIL
Verantwortungsbewusstsein, selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sowie freundliches, verbindliches und professionelles Auftreten –
persönlich als auch am Telefon – sind für Sie selbstverständlich? Finden wir klasse!
Zudem verfügen Sie über folgende fachliche Qualifikation?
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Erste Berufserfahrung im kaufmännischen-/Sekretariats-/Assistenzbereich oder vergleichbar
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
VORTEILE
- kollegiale Unternehmenskultur in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- regelmäßige, individuelle Leistungsbeurteilung und Möglichkeit zur Weiterentwicklung
- eigenverantwortliches Arbeiten in agilen, crossfunktionalen Projektteams mit Raum für eigene Ideen
- vielseitiger Arbeitsplatz sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
- individuelles Onboarding und mehrstufiger Einarbeitungsplan für einen optimalen Start im Unternehmen
- 30 Tage Jahresurlaub
- unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Firmengelände
- attraktives Gehaltspaket mit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/Vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Krankenversicherung
- Einkaufsvorteile, JobRad, Waldbaden in der Mittagspause, Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, Firmenevents
MIT UNSEREN HOLZBAULÖSUNGEN BEGEISTERN WIR MENSCHEN UND ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG FÜR DIE WELT VON MORGEN.
Holzbau ist kein Trendthema, sondern essenzieller Teil unserer Zukunft. Wir arbeiten in einer agilen Unternehmensstruktur – ohne klassische Hierarchien. Dadurch stärken wir unseren Teamgedanken und das WIRgefühl. Wir fördern aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unseres Teams und legen Wert darauf eine Arbeitswelt zu schaffen, die für alle Lebenswert ist.
Seien Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung unter
personal@schlosser-projekt.de
Ihre persönliche Ansprechpartnerin:
Anna-Lena Hemminger
Tel +497967 90 90-0
